Unternehmensagilität: Analyse des Ist-Zustands, der Einstellungen und Verbesserungsmöglichkeiten

Agilität ist eine unverzichtbare Methodik, mit der Unternehmen auch unter unvorhersehbaren Umständen flexibel und erfolgreich arbeiten können.
Der Agility Indicator® ist ein Tool für vielseitiges Feedback, das hilft die Ziele der Organisationsentwicklung zu erreichen.
Der Agility Indicator® beschleunigt den Übergang zu agilen Arbeits- und Denkweisen. Er wird sowohl von Unternehmen eingesetzt, die agiler werden wollen, als auch von solchen, die bereits mit der agilen Methodik arbeiten, aber ihre Mindsets überprüfen und der aktuellen Situation entsprechend anpassen möchten.

Mit diesem Tool wird die Organisation von innen und außen "gescannt", Sie erhalten einen umfassenden Überblick über den Grad der Flexibilität und Anpassungsfähigkeit des Unternehmens.
Die Befragung kann entweder nur in einem Team oder aber im gesamten Unternehmen durchgeführt werden.
Die verschiedenen Ausprägungen der Unternehmensagilität werden in der Auswertung verglichen, und auf deren Basis ein Entwicklungsplan erstellt.

Herausforderung		Unsere Lösung
Die Prozesse und Strukturen im Unternehmen laufen nach veralteten und schwerfälligen Mustern ab		Untersuchung der Einstellungen zur Anwendung von agilen Methoden
Die Prinzipien der Agilität wurden im Unternehmen eingeführt, funktionieren aber nicht richtig		Eine kurze Befragung, die eine anschauliche Analyse der aktuellen Situation liefert und Hindernisse bei der Anwendung der agilen Methoden aufzeigt
Unterschiedliche Umsetzung der agilen Prinzipien zwischen verschiedenen Organisationseinheiten		Internes Benchmarking und Vergleiche zwischen den Abteilungen: Eine ausgezeichnete Grundlage für Diskussionen und Beratungen zwischen Führungskräften und Spezialisten im Unternehmen
Generationenkonflikt: Generationen im Unternehmen nehmen einen agilen Ansatz unterschiedlich an		Rückmeldungen über die Einstellungen zur Agilität im Unternehmen und weniger Konflikte zwischen den Generationen was die Arbeitsabläufe angeht

Analysiert den Status Quo und den Weiterentwicklungs-Bedarf der Agilität im Unternehmen.
Vergleicht verschiedene Agilitäts-Merkmale und die Ergebnisse einzelner Organisationseinheiten.
Das Management erhält Analysen mit wichtigen Kennzahlen zu den Einstellungen und Denkweisen hinsichtlich der agilen Methoden. Damit lässt sich das Unternehmen wettbewerbsfähiger, anpassungsfähiger und flexibler aufstellen.

Agility Indicator®